«سیستم‌ساز»، پلتفرمی قدرتمند برای ایجاد نرم‌افزارهای سازمانی یکپارچه با حداقل کدنویسی

شرکت برسا نوین رای، سه محور اصلی شامل: توسعه هسته پلتفرم، گسترش محصولات آماده سازمانی و به‌کارگیری عملیاتی هوش مصنوعی را با جدیت دنبال می کند.

 «سیستم‌ساز»، پلتفرمی قدرتمند برای ایجاد نرم‌افزارهای سازمانی یکپارچه با حداقل کدنویسی

به گزارش کلیک  همایش «یلدای سیستم‌سازی کشور» با محوریت بررسی نقش پلتفرم‌های هوشمند و چابک در موفقیت کسب‌وکارها، روز پنجشنبه ۲۹ آذرماه ۱۴۰۴ به همت شرکت برسا نوین رای و با حضور مدیران عامل، مدیران فناوری اطلاعات، متخصصان سیستم‌ها و روش‌ها، فعالان اقتصادی و اصحاب رسانه در سازمان مدیریت صنعتی برگزار شد.

در ابتدای همایش مدیرعامل شرکت برسا نوین رای با اشاره به تاریخچه شکل‌گیری این شرکت گفت: برسا نوین رای در سال ۱۳۸۴ با هدف توسعه برنامه‌های اداری و سازمانی و فعالیت در حوزه برنامه‌نویسی متولد شد. مؤسسان این شرکت که همگی از برنامه‌نویسان ارشد، تحلیلگران و مدیران پروژه‌های بزرگ‌ترین شرکت‌های نرم‌افزاری ایران بوده‌اند، با تکیه بر تجربه و تخصص خود، خانواده برسا را شکل دادند.

مهدی صادق، مهم‌ترین دستاورد این مجموعه را پلتفرم «سیستم‌ساز» عنوان کرد و افزود: برسا نوین رای نخستین سازنده پلتفرم سیستم‌ساز در ایران است. سیستم‌ساز یک پلتفرم قدرتمند است که امکان ایجاد نرم‌افزارهای سازمانی یکپارچه را با حداقل کدنویسی فراهم می‌کند.

به گفته صادق، بر پایه این پلتفرم، راهکارهای متعددی برای حوزه‌های مختلف سازمانی طراحی شده که شامل نرم‌افزارهای کاربردی متناسب با نیاز شرکت‌ها و سازمان‌هاست و این نرم‌افزارها به‌طور کامل قابلیت شخصی‌سازی دارند. ترکیب پلتفرم سیستم‌ساز با امکانات هوش مصنوعی، این ابزار را به یکی از پلتفرم‌های قدرتمند برای پاسخ‌گویی به طیف وسیعی از نیازهای نرم‌افزارهای سازمانی تبدیل کرده است.

مدیرعامل برسا نوین رای با اشاره به مسیر توسعه این پلتفرم توضیح داد: توسعه برسا در سه شاخه اصلی دنبال می‌شود. شاخه نخست، تمرکز بر خود پلتفرم سیستم‌ساز به‌عنوان هسته و قلب توسعه سامانه‌هاست. در این بخش، از هسته مرکزی تا لایه‌های مدیریت سازمانی و محصولات آماده، توسعه‌های متعددی انجام شده و ویژگی‌هایی مانند واسط کاربری جدید، اجرای آفلاین، زیرساخت‌های چندشرکتی، مولتی‌کمپانی و هلدینگی و المان‌های متنوع دیگر به سیستم‌ساز افزوده شده است.



توسعه محصولات آماده و گذار از پروژه‌محوری
صادق با اشاره به تغییر رویکرد برسا در سال‌های اخیر گفت: شرکت فعالیت خود را با نگاه سیستم‌محور از سال ۱۳۸۵ آغاز کرد و پس از ورود پلتفرم به بازار، در سال‌های ابتدایی تمرکز بیشتری بر پروژه‌محوری داشت. اما در سال‌های اخیر به این نتیجه رسیدیم که وجود یک پلتفرم بدون محصولات آماده می‌تواند به یک نقطه ضعف تبدیل شود.

وی افزود: هرچه توسعه در حوزه پرکتیس‌ها و محصولات آماده قوی‌تر باشد، سازمان‌ها و شرکت‌های استفاده‌کننده می‌توانند سریع‌تر به نیازهای خود پاسخ دهند و از تجربیات قبلی برای جلوگیری از دوباره‌کاری و کاهش زمان بهره‌برداری استفاده کنند. بر همین اساس، توسعه محصولات آماده در حوزه‌هایی مانند منابع انسانی، امور اداری، مالی، تدارکات و سایر حوزه‌های کلیدی سازمانی به‌صورت جدی در دستور کار قرار گرفته است.

 

سناریوی تحلیل قراردادها

در بخش بعدی همایش، آرمانیده، مدیر هوش مصنوعی شرکت برسا نوین رای، به تشریح رویکرد این شرکت در عملیاتی‌سازی هوش مصنوعی در سیستم‌های اطلاعاتی پرداخت.

او توضیح داد: برسا هوش مصنوعی را در دو سطح پیاده‌سازی کرده است؛ سطح اول، ابزارهایی برای طراحان و توسعه‌دهندگان سیستم است تا بتوانند فرآیند توسعه را هوشمندتر و سریع‌تر انجام دهند و بدون نیاز به دانش عمیق برنامه‌نویسی، سناریوهای AI را پیاده‌سازی کنند. سطح دوم، کاربرد مستقیم هوش مصنوعی برای کاربران نهایی سازمان‌هاست.

او با ارائه نمونه‌های عملی، به قابلیت استخراج داده‌های ساخت‌یافته از فایل‌های غیرساخت‌یافته مانند PDF رزومه‌ها اشاره کرد و گفت: سیستم‌ساز می‌تواند اطلاعات را از فایل‌های پیوست تشخیص داده و به‌صورت خودکار فیلدهای فرم‌های سازمانی را تکمیل کند؛ امکانی که در صورت نیاز کاربر، قابلیت ویرایش نیز دارد.

WhatsApp Image 2025-12-21 at 01.03.14
در ادامه، آرمانیده به سناریوی تحلیل قراردادها پرداخت و افزود: سیستم قادر است متن قرارداد را از فایل PDF یا Word استخراج کرده، فیلدهای مربوط به مشخصات طرفین، تعهدات، موضوع قرارداد، تاریخ‌ها و آدرس‌ها را به‌صورت هوشمند تکمیل کند. حتی بدون وجود قالب استاندارد، هوش مصنوعی می‌تواند متن قرارداد را تحلیل کرده و پاسخ پرسش‌های تخصصی کاربر را ارائه دهد.

آرمانیده همچنین به قابلیت‌های هوش مصنوعی اشاره کرد و گفت: در این رویکرد، AI صرفاً پاسخ‌دهنده نیست، بلکه می‌تواند اکشن سیستمی انجام دهد؛ برای مثال با دریافت یک دستور متنی، وظیفه‌ای برای کاربر تعریف کند، فرآیند را در سیستم آغاز کرده و آن را در کارتابل افراد مربوطه قرار دهد.


نگاهی به آینده سیستم‌های هوشمند سازمانی
در پایان این همایش، شرکت‌کنندگان با حضور در پنل تخصصی مدیران IT، به بررسی چالش‌ها و فرصت‌های پیش‌روی سیستم‌سازی، هوش مصنوعی و تحول دیجیتال در سازمان‌های بزرگ کشور پرداختند؛ موضوعاتی که نشان می‌دهد آینده مدیریت سازمانی، بیش از هر زمان دیگری به پلتفرم‌های هوشمند، چابک و داده‌محور گره خورده است.

این همایش با ارائه دموهای عملی، تبادل تجربه میان مدیران فناوری اطلاعات و برگزاری پنل تخصصی، تصویری روشن از مسیر آینده سیستم‌سازی، هوش مصنوعی و تحول دیجیتال در سازمان‌های کشور ارائه داد.5923727982977551317

ارسال نظر